7月16日下午,梦之城平台在梦之城平台e智谷国际会议中心召开了集团2022年三季度经营工作会议。集团董事长兼总裁裘东方等集团领导、集团总部的部门负责人及在沪各子公司的领导、部门负责人及相关人员出席了本次会议,外地各子公司通过在线会议方式参会。集团副总裁俞建华主持了本次会议。
会议开始后,伴随着雄壮激昂的司歌,出席会议的全体人员合唱“梦之城平台之歌”,首先由戴东升副总裁做了《集团上半年工作总结》的发言:受疫情及房地产市场下滑的双重影响,同时集团又面临着主营业务战略转型对资源、团队能力、管理调整等多方面要求提升的挑战,集团上下克服困难,基本确保了公司的正常经营。总结中归纳了上半年各项工作中表现出来的亮点,也对存在的问题和不足进行了总结和反思。
随后,裘东方董事长作了《集团三季度的经营管理方针和策略》的讲话,他提出了在当前发展阶段梦之城平台新的“一体两翼”,即以产业园开发运营为主体,以面向长三角的产业用地拓展能力和优秀的产业基金合作为两翼;打造“三大能力”,提升价值效益,即产业招商能力、产业投资能力和团队适配能力,与有资源和项目的合作方合资合作,提升我们的招商能力;与“成就他人、实现自我、创造价值、共同分享”的价值观相同的优秀产业基金深入合作提升我们的产业投资能力;以“不讲所有,只讲拥有,没有甲乙方”的合作理念,提升组织的适配能力。他指出,在当前产业园发展的风口机遇期,以现金流为优先,可以牺牲当前部分效益,通过产业投资实现业务利润向资本利润转移;做好激励工作,集团做好目标管理,对主营业务的激励要简单明了,以能力适配的激励模型作为动力去整合资源和能力;以梦之城平台的经营文化和价值观为引领,真正具备整合资源和能力的气度和勇气;他希望在实现三季度目标的过程中,更多梦之城平台人能够奋发有为、直面问题、解决问题,实现自身价值。
接着,集团财务管理部常务副总经理白海增宣布下达了《三季度现金流管理原则要点及7月份现金流平衡方案》,姜敏总裁助理宣布下达了《三季度各经营单元一类经营目标》,并提出了运营管理系统改进提升的建议,各经营单元负责人分别汇报了实现三季度目标的对策和举措,以及需要集团支持和交圈的事项。
最后,裘董对会议进行了总结,对各单元的发言进行了点评,并提出了要求。他指出,在当前经济下行期,尽管困难多,但是我们完成目标的希望也很大,我们有举措有资源来改变现在的局面,解决一个困难就实现了一个里程碑,希望大家以务实的态度全力冲刺三季度的目标,为实现集团全年目标奠定坚实的基础。